Sommaren 2013 fick jag en anställning i Norge på ett spahotell. Efter cirka tre veckors arbete skadade jag mig på min fritid. Jag fick opereras och blev sjukskriven i drygt tre månader, men jag har inte fått någon ersättning från vare sig den norska myndigheten NAV eller Försäkringskassan. Anledningen enligt NAV är att jag måste ha arbetat i minst fyra veckor i Norge eller ha högst en månads ledighet sedan tidigare arbetsgivare.
Enligt Försäkringskassan så är det NAV som ska betala ut min sjukpenning?!
Sedan jag slutade gymnasiet i juni 2011, har jag arbetat på timmar på olika arbetsplatser, tills jag fick en säsongsanställning i Åre. Min säsong tog slut den 15:e april 2013. Jag kontaktade då några av mina tidigare arbetsgivare och erbjöd mig att jobba på timmar tills jag hittat något jobb, och sökte även andra jobb. Pratade även med arbetsförmedlingen om att jag hade sökt jobb i Norge och då såg de ingen anledning till att jag skulle skriva in mig.
Omkring den 20 maj 2013 fick jag ett erbjudande om en tjänst på ett spahotell i Norge och tackade ja. Började jobba där den 18 juni 2013.
Om jag har förstått det hela rätt efter att ha kontaktat Försäkringskassan, så ska det finnas ett samarbete mellan de nordiska länderna angående exempelvis sjukpenning och även en internationell lagstiftning som säger att man ska få räkna samman sin arbetstid i sitt hemland (i mitt fall Sverige) med den arbetstiden man har i det andra landet.
Jag har gjort två överklagande till NAV men fått avslag på båda. Har pratat med Försäkringskassan i Sverige och de kan inte hjälpa mig.
Eftersom jag inte fick någon ekonomisk ersättning hade jag inget annat val än att flytta hem till Sverige igen, under min sjukskrivning. Tanken var hela tiden att jag skulle tillbaka och jobba, men i stället sa jag upp min tjänst och sökte en utbildning på universitetet.
Någon som vet varifrån jag ska kunna få min ersättning för drygt tre månaders sjukskrivning?
Elin Hägg