DO: 60-åring blev inte åldersdiskriminerad

Diskrimineringsombudsmannen (DO) anser inte att det går att styrka att en 60-åring man, som i mars förra året sökte en tjänst som sekreterare inom Eskilstuna kommun, blivit utsatt för åldersdiskriminering.

Eskilstuna2010-07-06 07:00

Mannen, liksom mannens fackförbund, anser att han hade bättre meriter än den 30-åriga kvinna som fick tjänsten. I sitt svar till DO hänvisar Eskilstuna kommun till ett tidigare beslut om krav på att man ska ha arbetat ett år som sekreterare inom de fem senaste åren. Något som den 30-åriga kvinnan, men inte den 60-årige mannen, uppfyllde. Mannen är kritisk till att kravet på aktuell erfarenhet inte framgick av annonsen.

Enligt DO:s bedömning uppfyller både mannen och kvinnan de formella kvalifikationerna för tjänsten. Men DO ser inget samband mellan mannens ålder och det faktum att han inte kallades till anställningsintervju.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om