Munktell Science parks uppdrag har varit att stimulera nyföretagande och stärka de befintliga företagens möjligheter till affärsutveckling. Andra delar av verksamheten har varit att samarbeta med forskningsinstitutioner samt utgöra en mötesplats för företagare.
Men nu väntar en omorganisering av kommunens arbete med de frågor som rör nyföretagande och affärsutveckling. I en utredning som Eskilstuna Kommunföretag AB gjort föreslås att MSP avvecklas. Utredningen pekar på svårigheter i gränsdragningen mellan MSP:s arbete och övriga kommunala samt externa näringslivsaktörer. Utredningens förslag är att en stor del av bolagets verksamheter, inklusive de tio anställda medarbetarna, under en övergångsperiod flyttas över till kommunens befintliga organisation. Andra delar kommer att upphandlas av externa aktörer.
– Vi har under flera år debatterat frågan om vad vi ska ha MSP till, hur det ska utvecklas och vad syftet är, säger Jari Puustinen som tycker att den ursprungliga tanken när MSP etablerades var god.
– Det var meningen att MSP skulle vara en motor för utvecklingen men vi har inte fått ut det vi har velat.
Det företagshotell som finns i MSP:s lokaler i Munktellstaden blir kvar med Eskilstuna Kommunfastigheter som hyresvärd. De kommer även att överta ansvaret för den så kallade mötesplatsen.
Utredningen föreslår även att strategiska ledningsfrågor och den fortsatta utvecklingen av verksamheten flyttas till kommunens näringslivsavdelning.
– Fler jobb är en av kommunkoncernens viktigaste frågor. Vi har fått bra etableringar de senaste åren, vi har stärkt kommunens service mot företagen och arbetslösheten är på väg ner, säger Jimmy Jansson (S), kommunstyrelsens ordförande.
– Men vi behöver förbättra arbetet för att främja nyföretagande och affärsutvecklingen av redan befintliga företag.
Den nya organisationen beräknas ge en besparing på cirka 1,7 miljoner kronor.
Kommunens näringslivsdirektör Niklas Edmark är tillförordnad vd på MSP sedan september 2018. Då fick den dåvarande vd:n Anna Nedeby Bar-Am sparken med omedelbar verkan efter bara ett och ett halvt år på posten.
– Tyvärr har det funnits brister i arbetsmiljön direkt kopplade till ledarskapet, sa Teresa Laurén (S), styrelseordförande i MSP, till Eskilstuna-Kuriren som förklaring till uppsägningen.
Anna Nedeby Bar-Am tyckte inte att hon fått några svar på varför hon tvingades sluta men tecknade en bild av att företaget var i mycket dåligt skick när hon tillträdde.
– Flera täta ledningsbyten hade genomförts, verksamhetsinnehållet var otydligt och organisationen oklar med låg energi i gruppen. Det saknades struktur, rutiner och ordning och reda, sa hon då.
Kommunstyrelsen kommer vid sitt sammanträde under tisdagen föreslå att kommunfullmäktige beslutar enligt utredningens förslag.