Hösten 2009 beslutade kommunfullmäktige att inleda arbetet med Färdplan Flen. Ett tioårigt projektet med målet att öka trivseln och stoltheten över kommunen och öka möjligheterna för invånarna att delta i och påverka besluten som tas.
I maj 2010 tillträdde Karina Krogh tjänsten som projektledare för satsningen, sedan dess har hon varit frontfiguren för ortsutvecklingen i kommunen. Men nu kliver hon snart åt sidan. Hon har lämnat in sin avskedsansökan och den 18 februari nästa år är Karina Kroghs sista dag som anställd hos Flens kommun.
— Uppdraget jag kom hit för att göra är klart nu, det är dags att dra vidare. Processen har mognat de senaste sex månaderna, säger Karina Krogh.
I september i år antog kommunfullmäktige den strategiska planen för åren 2014 till 2017. I den planen ingår att överföra och implementera arbetet med Färdplan Flen i kommunens linjeorganisationer. Det innebär att arbetet med Färdplan Flen och ortsutvecklingen fortskrider men i en ny skepnad.
— Under de tre åren har vi skapat ett fundament, men Färdplan Flen slutar inte. Nu jobbar man vidare efter styrdokumentet och de sex startegiska målen som har satts upp.
Projektkansliet som Karina Krogh ingår i har enligt planen sakta men säkert avvecklats under 2013. Karina Krogh har bara jobbat halvtid med ortsutvecklingen och den andra halvan som utvecklingssekreterare på Flens kommun.
— Jag är jättetacksam för att jag har fått den möjligheten, men jag trivs bäst med att jobba i en utvecklingsroll.
Karina Krogh går nu vidare till att bli ansvarig för ett stort utvecklingsprojekt hos energimyndigheten som ligger under näringsdepartementet och som har sitt säte i Eskilstuna. Hon kommer dock bo kvar i Flens kommun och engagera sig i ortsutvecklingen på annat sätt.
— Jag har haft otroligt kul! Det har varit utvecklande och jag har lärt mig mycket. Om det är en sak som projektet har visat så är det att det finns många engagerade människor där ute som är villiga att ta ansvar och jobba för kommunens utveckling.
Flens kommun kommer fortfarande ha en person anställd på halvtid som projektledare för ortsutvecklingsarbetet. En roll som måste fyllas efter den 18 februari.